Bilbao se suma a la economía circular en código abierto

Bilbao se suma a la economía circular en código abierto

OSCE Days es un evento global que tendrá lugar en junio con encuentros dirigidos a impulsar ideas ligadas a la economía circular. La iniciativa tiene como objetivo promover la creación de nuevas soluciones más sostenibles a través de la colaboración global, y Bilbao se ha sumado como una de las más de 30 ciudades que organizarán encuentros.

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Un invernadero casero, un semáforo que mide el ruido y un juego de impresión 3D, nuevos proyectos en Hirikilabs

Un invernadero casero, un semáforo que mide el ruido y un juego de impresión 3D, nuevos proyectos en Hirikilabs

El laboratorio de cultura digital y tecnología Hirikilabs acogerá a lo largo de los próximos meses nueve iniciativas nuevas a desarrollar en colaboración. Las propuestas, que se presentaron el 18 de febrero, se basan en el uso creativo de las tecnologías digitales para diseñar nuevos dispositivos, bajo una perspectiva social, crítica o de experimentación.

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“Las empresas deberían venir a vernos trabajar en los Centros Especiales de Empleo”

“Las empresas deberían venir a vernos trabajar en los Centros Especiales de Empleo”

Javier Lagunas es psicólogo de formación y director gerente de Tasubinsa desde hace dos años, donde se incorporó hace cuatro como responsable del programa de acompañamiento al empleo y del área de calidad del centro ocupacional. Es también consejero de la junta directiva de CEPES y su trayectoria profesional siempre ha estado ligada a su compromiso personal por la discapacidad. De hecho, él es discapacitado físico, porque le falta un brazo, una realidad que nunca le ha frenado. De 2007 a 2012 ha sido gerente de la Federación de Asociaciones de Personas con Discapacidad Física y Orgánica de Navarra, COCEMFE; y anteriormente trabajó en COCEMFE estatal y en Fundosa Social Consulting; y pertenece a Fundación ONCE, entre otras entidades relacionadas con el ámbito de la discapacidad.

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Wikitoki, la banca ética Fiare y los vecinos de Ulia reciben el premio Elkarlan

Wikitoki, la banca ética Fiare y los vecinos de Ulia reciben el premio Elkarlan

El Gobierno Vasco ha celebrado la primera edición de los galardones Elkarlan, una iniciativa dirigida a reconocer el trabajo de aquellas iniciativas que generan valor público compartido. Los premios buscan también fomentar la participación de los agentes sociales en la búsqueda de nuevas respuestas a las necesidades ciudadanas. En un acto celebrado el 22 de enero en Bilbao, se otorgaron los galardones a tres organizaciones sociales: Wikitoki, Fiare y la Asociación de Vecinos de Ulia.

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Koiki, una empresa de mensajería con espíritu social

Koiki, una empresa de mensajería con espíritu social

El servicio Koiki surge a raíz de un problema habitual cuando se realizan compras online, la necesidad de estar en casa para recibir el envío, y la incertidumbre de cuando vendrá el mensajero a entregar el paquete. Pero la empresa, además, tiene un alto valor social, puesto que cada servicio de entrega y recogida de envíos aporta beneficios para el medio ambiente y para la inserción laboral de personas en situación vulnerable.

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El Libro Blanco del Tercer Sector Social de Euskadi presenta el impacto y los retos del sector

El Libro Blanco del Tercer Sector Social de Euskadi presenta el impacto y los retos del sector

Publicado por New Business / El Mundo Empresarial

El Observatorio del Tercer Sector de Bizkaia ha elaborado una investigación dirigida a analizar la contribución social que realizan las 3.500 organizaciones sociales activas en Euskadi, con el objetivo de poner en valor su trabajo, y también establecer sus retos principales de cara al futuro. La publicación, disponible desde el portal del Observatorio, ha sido elaborada con la participación de 400 organizaciones.

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AGAIN: “Queremos estar comprometidos socialmente con todo nuestro entorno”

AGAIN: “Queremos estar comprometidos socialmente con todo nuestro entorno”

Desde 2008, más de 300 empresas de Navarra han participado en el programa InnovaRSE y han incorporado la transparencia, la responsabilidad social y la ética como valores fundamentales a su actividad cotidiana. Este año, otras 65 empresas se han unido a este compromiso, entre ellas AGAIN, sociedad con sede en Galar y con más de 24 años de experiencia en la implantación de nuevos métodos de productividad industrial
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‘Responsible Business’ o Cómo poner a las Personas en el centro de los negocios

‘Responsible Business’ o Cómo poner a las Personas en el centro de los negocios

En un momento en el que la industria financiera sufre todavía una profunda crisis reputacional, la sociedad exige a las empresas una mayor responsabilidad y una mayor implicación en los desafíos sociales en un contexto en el que los empleados valoran cada vez más el comportamiento ético de las compañías donde trabajan. Así, éstas se enfrentan a un nuevo escenario competitivo en la que las personas deben estar en el centro de sus procesos de decisión. Hablamos del Responsible Bussiness, es decir, poner de forma sistemática a las personas en el centro del negocio de las empresas.

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Crean un sello para distinguir a las empresas que fabrican de forma sostenible y sin obsolescencia programada

Crean un sello para distinguir a las empresas que fabrican de forma sostenible y sin obsolescencia programada

Feniss, (Fundación Energía e Innovación Sostenible sin obsolescencia programada) impulsa una certificación para identificar aquellas compañías que trabajan o fabrican sus productos de forma sostenible y sin fecha de caducidad. Hasta el momento, más de 30 empresas han solicitado el sello ISSOP. Dicha certificación se solicita de manera gratuita

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“No es una moda. Las empresas más punteras han entendido que los negocios se deben hacer de una forma cada vez más ética”

“No es una moda. Las empresas más punteras han entendido que los negocios se deben hacer de una forma cada vez más ética”

Casos de corrupción como los protagonizados por compañías como ENRON, en los Estados Unidos o; Siemens, en Europa, no solo han incrementado el nivel de sensibilización de la sociedad hasta estas malas prácticas. También han motivado diversas respuestas de tipo legal como la Ley 1/2015, de 30 de marzo, que entró en vigor este pasado verano y que amplía y desarrolla la Ley 5/2010 que, por primera vez, introdujo en España la responsabilidad penal de las personas jurídicas. ¿Cómo afecta esta nueva legislación a nuestras empresas y, sobre todo, qué pueden hacer sus responsables para adaptarse a estos cambios? El reciente encuentro promovido por los responsables de Hevia Chávarri Auditores, con la colaboración de la auditoría AUREN, en la Cámara Navarra de Comercio e Industria, buscó resolver estas cuestiones.